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南場智子の発言録

南場「AIに斜に構える会社は行くな」|DeNA公式(2025年4月)

この記事について:南場智子氏が公の場で語った内容を、社長のAIの教科書の運営者がDeNA公式チャンネル「事業家のDNA」(学生向けのトークイベント)の動画・記録を視聴し、要点を編集してまとめたものです。当サイトが南場智子氏に取材したものではありません。題や本文の「」は発言の要約で、原文どおりではありません。出典はページの下と「元の出演」にあります。

動画:DeNA公式チャンネル「事業家のDNA」(学生向けのトークイベント)(YouTube)。押すと、このページで再生されます。

DeNA公式チャンネルの学生向けトークです。南場氏は、5年後にAIエージェントを使っていない産業はなくなるのに今はほとんど行き渡っていないとして、今は「めっちゃおいしいタイミング」だと述べました。就職先選びでは、トップがAIに斜に構えている会社には行かないほうがよいと助言しています。

いつ
2025年4月18日
どこで
DeNA公式チャンネル「事業家のDNA」(学生向けのトークイベント)(動画)
元の出演
動画を見る
確認
本人の発信・公式の記録で確認
テーマ
仕事・雇用、企業の使い方、日本

何を語ったか

  • 2025年4月18日公開の学生向けトークで、南場氏は、間違いなくすべての産業にAIが行き渡り、AIエージェントを使っていない産業はゼロになると述べました。電話やインターネットと同じだとしています
  • 例として薬局を挙げ、5年後にAIエージェントを使っていない薬局はないと思うが、今日の薬局で使っているところはないとしました。確かな未来と今の状態の差が大きいので、今は「めっちゃおいしいタイミング」だと述べています
  • 就職先の選び方を聞かれ、AIに斜に構えている会社に行ったら終わりだと答えました。トップがその程度ならその会社は行かないほうがよいとしています
  • 企業がAIで考えることには、自社の経営をAIで更新することと、AIを使った新規事業の2つの軸があるとしました。少なくとも経営の生産性向上は、すべての経営者にとって喫緊の課題だと述べています
  • 日本の労働生産性は先進国の中で低く、AIへの感度がこの程度だとまた差がつくと懸念を示しました

社長にとってのポイント

南場氏の言葉は学生向けですが、裏返すと「若い人はトップのAIへの姿勢を見て会社を選んでいる」ということです。採用で人が集まりにくい中小企業ほど、社長がAIをどう使っているか、社員がどんな道具を使えるかを採用ページや面接で具体的に伝えると、得になります。高価な仕組みでなくても、「全員に有料版のAIを用意している」といった一言が効きます。

背景

DeNA出身の起業家(ベースフードの橋本舜氏ら)も登壇したトークイベントで、南場氏が質問に答える形です。発言の趣旨は2か月前のAIオールイン宣言と同じで、「現場から改革は出てこない、トップが興奮していないとダメ」という主張をここでも繰り返しています。

出典:DeNA公式「事業家のDNA」「【学生必見】●●な会社に行ったら終わり!DeNA南場らが語る、AI時代を生き抜くキャリア論」(2025年4月18日)

このページは、南場智子氏が公の場で話したり書いたりした内容を、社長のAIの教科書の運営者が確かめて要約・編集したものです。 当サイトが南場智子氏に取材したものではなく、南場智子氏やその所属先とこのサイトは関係がありません。正確な言い回しは、上の「元の出演」でご確認ください。

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