堀江「ホワイトカラーの仕事は9割なくなる可能性」｜幻冬舎plus（2023年8月）

この記事について：堀江貴文氏が公の場で語った内容を、社長のAIの教科書の運営者が幻冬舎plus（『堀江貴文のChatGPT大全』試し読み）を読み、要点を編集してまとめたものです。当サイトが堀江貴文氏に取材したものではありません。題や本文の「」は発言の要約で、原文どおりではありません。出典はページの下と「元の出演」にあります。

著書『堀江貴文のChatGPT大全』の試し読みで、堀江氏はChatGPTの登場でホワイトカラーの仕事が9割なくなる可能性があると書きました。事務作業や資料作成が数分で終わるからです。一方で、悲観する必要はなく、人はより創造的な仕事や判断に時間を使えるようになるとしています。

いつ

2023年8月18日

どこで

幻冬舎plus（『堀江貴文のChatGPT大全』試し読み）（書籍）

元の出演

元の記事を読む

確認

本人の発信・公式の記録で確認

テーマ

仕事・雇用、企業の使い方

何を語ったか

2023年8月、堀江氏は、ChatGPTの登場によりホワイトカラーの仕事が9割なくなる可能性があると考えている、と書きました
理由として、事務作業、コンサルの資料作成、初級プログラミングといったタスクを、ChatGPTのようなAIが数分で終えられることを挙げています
自身が関わるロケット開発でも、製造業に欠かせない膨大な書類の下書きや、パイプを流れる液体酸素の量のような計算にChatGPTが使える、と述べました
そのうえで「悲観的に捉える必要はない」とし、単純作業やルーチンワークをAIに任せることで、人はよりクリエイティブな仕事や高度な意思決定に時間を割けるとしています

社長にとってのポイント

「9割なくなる」は可能性として書かれた言葉で、本人も同じ段落で「悲観する必要はない」と添えています。社長が持ち帰れるのは、後半の「単純作業をAIに任せた分、人は判断や創造に時間を使える」という部分です。

自社で考えるなら、社員の1日の仕事を「決まった手順の作業」と「判断が要る仕事」に分けてみるのがおすすめです。前者のうち、書類の下書きや定型の計算はAIに任せられる候補になります。浮いた時間を営業やお客様対応のような「人にしかできない仕事」に回せれば、人を増やさずに売上を伸ばす余地が生まれます。

背景

この本は、経営者や医師、政治家など17人にChatGPTの使い方を聞いてまとめたもので、荒木賢二郎氏（ChatGPT専門家）、漫画家の若林杏樹氏との共著です。7月には東洋経済オンラインにも同じ趣旨の文章を寄せています（東洋経済オンライン）。

なお、幻冬舎plusは2026年10月23日時点でメンテナンス中で、このページはInternet Archiveに保存された同じ記事で内容を確かめています。

出典：幻冬舎plus「ホワイトカラーの仕事は"9割"なくなる!? いま堀江貴文がChatGPTを使うワケ」（2023年8月18日、『堀江貴文のChatGPT大全』より）

このページは、堀江貴文氏が公の場で話したり書いたりした内容を、社長のAIの教科書の運営者が確かめて要約・編集したものです。当サイトが堀江貴文氏に取材したものではなく、堀江貴文氏やその所属先とこのサイトは関係がありません。正確な言い回しは、上の「元の出演」でご確認ください。

うちの会社なら、どこからAIを入れるべきか

社員数や業種をうかがったうえで、最初に手をつけると効果が出やすい業務と進め方をお伝えします。まだ何も決まっていなくて構いません。

無料でAI導入の相談をする